一、简介
中国电建集团山东电力建设第一工程有限公司，始建于1952年，前身是电力部上海基本建设局第22工程处，1956年正式落户山东。公司是世界500强中国电力建设集团公司（排名107位）核心子企业，注册资本金16.08亿元。拥有电力工程施工总承包特级、电力行业设计甲级、建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包贰级、发电工程调试甲级、特种设备制造许可A级等30多项资质和美国机械工程师协会（ASME）授权钢印及证书。
中国电建集团山东电力建设第一工程有限公司职工医院隶属于中国电建集团山东电力建设第一工程有限公司，成立于1981年。现有员工63人，中级和中级以上职称10人，，目前设有急症医学科、内科、外科、中医科、口腔科、妇产科、医学检验科、医学影像科（CT、DR、超声诊断专业、心电图专业），开设病床40张。
济南市历城区全福办事处社区卫生服务中心（以下简称全福中心）是中国电建集团山东电建一公司于2018年1月1日经历城区卫计局批复设置的医疗机构，由中国电建集团山东电力建设第一工程有限公司职工医院全面托管，现有员工35人，中级和中级以上职称8人，目前设预防保健科、全科、儿科、口腔科、中医科、康复医学科、医学检验科、医学影像科，开设病床20张。
职工医院和全福中心均为非政府办非营利性医疗机构，是省、市、居民医保门诊和住院的定点医疗机构，与山东大学第二医院、山东第一医科大学颈肩腰腿痛医院建立医联体。
职工医院和全福中心始终坚持在做好国家基本公共卫生服务项目和基层医疗服务的同时，实现特色化、专业化发展，目前骨伤康复、神经康复等特色项目实现了长足的发展。
医院宗旨：坚持以人民健康为中心，救死扶伤、防病治病、提高人民健康水平
医院价值观：精医厚德，普惠人民
医院发展目标：为经过三至五年努力，创建具有一定影响力的基层医疗机构。
公司（职工医院）秉持“尚德用能，人尽其才”的人才理念，坚持人才是第一资源。选人优先考虑良好的道德修养和职业操守，注重营造尊重劳动、尊重知识、尊重创造的文化氛围，为员工施展才华搭建广阔平台。
根据公司和医院战略规划和高质量发展要求，为储备和补充人才力量，现面向贵高校公开招聘2023应届毕业生。
二、招聘条件
统招全日制公办院校应届毕业生。毕业时成绩合格并取得相应学历和学位证书。遵纪守法，无违规违法等不良记录。身体健康且无传染性疾病，责任心强，乐观向上，适应能力强，具有良好的团队意识，吃苦耐劳，诚实守信，热爱电建工作，愿意扎根基层，服从分配。
三、招聘专业
序号 | 招聘专业 | 学历 | 外语等级 | 招聘人数 | 相关要求 |
1 | 临床医学（西医/中西医专业） | 本/硕 | CET-4 | 2 | 有长期扎根基层医疗的决心；良好的职业道德操守；具有良好的交流沟通能力；具有适应岗位要求的身体条件 |
2 | 临床医学（中医专业） | 本 | 1 | ||
3 | 医学影像专业 | 本 | 1 |
四、员工招录及待遇
公司历来重视人才培养和员工的职业发展，实行员工“星计划”和“导师带徒”式岗位培养，并将培训、培养工作贯穿员工的整个职业发展过程。公司鼓励员工专精所长或一专多能，根据员工所从事的工作岗位，公司为不同类型的员工设立了行政职系、管理职系、专业技术职系、技能职系的职业发展通道，员工在各自职系内均有平等的晋升机会，并且可以在不同职系间进行岗位转换，给予员工充分的发展空间。
经正式录用的人员，与公司签订劳动合同，属于中国电建集团公司身份员工。公司统一管理人事档案，办理集体户口，统一组织职称评审。薪酬及福利待遇执行国家和公司标准。
1.薪酬收入：工资、月度奖金、年终奖、特殊贡献激励、防暑降温补贴、资格证书补贴及各类津补贴等。
2.五险两金，公司按照工作地点提供集体宿舍，提供交通补贴。
3.见习期待遇优越，根据学校和学历层次见习期月均绩效5000-10000元，见习期满，经考试、考核合格后确定岗位及能力等级，执行岗位工资。
4.其他福利：定期体检、企业年金、继续教育、岗位培训、出国机会、岗位晋升、带薪年休假、探亲假、婚丧假、产假等各种假期。
5.政府福利：本科及以上住房/生活补贴（最长可享受3年），3年内免费乘坐济南市公交和地铁；硕士首次在济南购房，给与10万元一次性购房补贴。
六、应聘方法
1、现场应聘：本人简历（照片）、毕业生推荐表、成绩单、就业协议书、外语等级证书、获奖证书等相关证书的原件及复印件。
2、外网邮箱简历投递：通过joinus@sepco1.com投递简历（简历格式：学校专业-学历-姓名）。简历请附毕业生推荐表、成绩单、英语等级证书等扫描件。
经资格审查合格的应聘人员，将电话通知面试，审查未通过者不再另行通知。
七、联系方式
电子信箱：joinus@sepco1.com
联系电话：0531—88609221孙女士
通讯地址：山东省济南市历城区工业北路24468号 中国电建一公司职工医院。